「職場の性格が悪い女上司が大嫌いで、関わることがストレスです。それでも、職場で関わらなくてはいけないので、性格が悪い女上司との付き合い方を知りたいです。」
今回はこういったお悩みに答えます。
職場に性格が悪い女上司がいると、職場で過ごすことが憂鬱になりますよね…
なぜなら、性格が悪い女上司の態度に振り回されてしまうと、あなたがストレスを溜めるだけで、何のメリットもないからです。
仕事する上で、仕方なく関わっているスタンスで、深く考えないようにしましょう。
そんな私のリアルな経験をもとに、「性格が悪い女上司の対処法」を紹介します。
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職場にいる性格が悪い女上司の実態
このページを読んでくださっているあなたは、
現在、性格が悪い女上司との関係に悩み大変ストレスを抱えていると思います。
私も長年、女性だけの職場で働いていたので、性格の悪い女上司を数々見てきました。
友達であれば縁を切れば済む問題ですが、職場となるとどうしても関わらなくていけないし、上司と部下の関係上、あからさまにさけるような事は出来ない…
しかも毎日顔を合わさなければいけないとなると、性格の悪い女上司との関係は大きなストレスの原因になりやすいですよね。
ここでは、あなたと同じように性格が悪い女上司との関係に悩む人の声（私の実体験ふくむ）集めました。
あなたの身近にいる性格が悪い女上司の行動にあてはまることはないでしょうか？
一緒に見ていきましょう。
職場によくいる性格が悪い女上司の行動
- あからさまに気が合わない人を避ける
- 誰もいない隙を見計らってネチネチ注意してくる
- みんなの前で過剰のミスを責める
- 口を開けば会社の愚痴か人の悪口
- とにかく何かに文句を言わなければ気が済まない
- 仕事はさぼるか面倒な仕事は人に任せるが、上司の前ではいい子
- 斜めから人を見る癖がついているので、自分より優れている人が気に入らない
- 表面上、仲良くしていたり、褒めている相手に対しても裏で悪口を言っている など
まだまだあると思いますし、もっとひどいことをする性格の悪い女上司はいます。
こういった性格の悪い女上司には、どういった特徴があるのでしょうか。
次の章でご紹介しますね。
生まれ持っての性格の悪さ？性格が悪い女上司の特徴８つ
性格の悪い女上司の特徴を８つ挙げましたので、ご紹介します。
②悪口・噂話が大好き
③上司へのアピールは一倍頑張る
④後輩への当たりは強い
⑤自分に甘い
⑥嫌がるような話を平気で人前で話す
⑦自己中
⑧プライベートの付き合いを望んでくる
→順番に解説しますね。
性格が悪い女上司の特徴①充実している人が気に入らない
性格が悪い女上司は、充実している人が気にいらないという特徴があります
〇誰からも愛される人
〇家柄・学歴が良い・容姿端麗・性格に良い人 など
自分にないものを持っていて、
自分のコンプレックスを強く意識させるような相手に、
マウントをとりにいきます。
性格が悪い女上司は、プライベートや何か上手くいかないことを常に抱えているので、
職場の幸せそうな人に対して意地悪したくなってしまうのでしょう。
性格が悪い女上司の特徴②悪口・噂話が大好き
性格が悪い女上司は、悪口・噂話が大好物です。
自分は話題を振るだけで、他の社員に悪口を言わすことを目的としているので、たちが悪いです。
性格が悪い女上司は、職場にいる人の悪口だけにとどまらず、
会社の体制や身近な人、また、後輩のプライベートにまで愚痴を言うので、
職場でも関わりたいない人となっています。
性格が悪い女上司の特徴③上司へのアピールは一倍頑張る
性格が悪い女上司は、
上司へのアピールは人一倍頑張っています。
性格が悪い女上司が、仕事ができる人であっても、仕事ができない人であっても、
✔仕事が生きがい
✔負けず嫌い
とういうような性格も併せ持っているので、上司へ媚びを売ることに一生懸命。
人をうまく動かすことに長けていたり、口が上手いので、性格が悪い女上司の本性を知らない上司もいます。
性格が悪い女上司の特徴④後輩への当たりは強い
性格が悪い女上司は、後輩への当たりが強い特徴もあります。
性格が悪い女上司は、
支配欲が強く、あなたは私より下の存在ということを強く意識させるような行動をとります。
とにかく、ミスすればネチネチ責めたり、人格否定するような言葉を交えて注意してくるなど、
仕事とは関係のない私情を挟んで、精神的に追い詰めることをします。
性格が悪い女上司は、パワハラ体質な人が多いです。
関連記事＞＞自分にだけ当たりが強い女上司に限界で辞めたい！どこまで我慢すればいいの？
性格が悪い女上司の特徴⑤自分に甘い
性格が悪い女上司は、自分に甘いと言う特徴があります。
後輩には厳しく、ネチネチとしつこく注意しますが、同じようなミスをしても軽い反省だけで済ませることがあります。
その他にも、自分だけ都合よく仕事の休みを取るなど、上司を言う立場を利用していいとこどりをするので、
後輩からは不満が出て、職場のチームワークが乱れる原因となります。
性格が悪い女上司の特徴⑥嫌がるような話を平気で人前で話す
性格が悪い女上司の特徴は、嫌がるようなことを平気で人前で話す特徴があります。
人のちょっとした失敗を大げさにみんなの前で話したり、他人の上げ足をとることが大好きです。
そういった人の失敗話やプライベートで起きた他人の不幸話が大好物な印象。
たちが悪いのが、話題を提供することで、自分はその場を盛り上げていると勘違いしていることです。
そして、本人に何も悪気はありません。
性格が悪い女上司の特徴⑦自己中
性格が悪い女上司はとにかく自己中です。
職場でも自分中心で物事を考えているので、気に入らない後輩はいじめるし、仕事でも自分ルールを押しつけることが多いです。
長年の経験から、自分の仕事のやり方が正しい、自分の意見は正しいと言う自信があって、それに逆らうような後輩を嫌う傾向にあります。
その他にも、他人の意見に耳を傾けないなどの特徴もあり、協調性に欠けるので、チームワークを要する仕事をする時などは、とても厄介な存在となります。
性格が悪い女上司の特徴⑧仕事以外でも付き合いを望んでくる
性格が悪い女上司の特徴として、仕事外の付き合いを望んでくることがあります。
仕事外でも、自分は先輩なんだから、自分の言うことは聞いて当たり前というスタンスがあります。
性格の悪い女上司は、プライベートでお付き合いをしてくれる友達もいないので、
休みの日も断られないであろうという理由から、職場の後輩を誘う傾向にあります。
さみしがり屋で人一倍、職場で他の社員同士が、自分の知らないところで仲良くして仲間外れにされることが怖いので、
プライベートまで監視したい気持ちもあり、仕事外でも付き合いを望んでくるタイプの女上司もいます。
性格が悪い女上司とうまく付き合う方法４選
上記の性格が悪い女上司の特徴を踏まえて、「性格の悪い女上司とうまく付き合う方法」を紹介します。
性格が悪い女上司の対処法①つかず離れずの関係を作る
性格が悪い女上司と上手く付き合う方法として、つかず離れずの関係を作ることをおすすめします。
例えば性格の悪い女上司との会話では、
✔職場の人の悪口に共感しない、言わない
✔自分の失敗談も話さない
とにかく、性格が悪い女上司は、人のあげ足をとることが好きなので、
こちらからネタになるような話をするのは、やめていた方がいいです。
プライベートの話をすることで嫉妬の対象にもなります。
職場でも、仕事でどうしても必要な時だけ関わるようにします。
その他は、他の社員と同じように軽い日常会話くらいで、あからさまに避けているのがばれない程度、
つかず離れずの関係の状態を作ることをおすすめします。
性格が悪い女上司の対処法②相手を褒める
性格が悪い女上司とうまく付き合う方法は、
相手を褒めることです。
性格が悪い女上司の特徴として、承認欲求が強く、いつも誰かと比べ、自分が勝っている所を見つけては、
マウントすることを生きがいにしています。
性格が悪い上司の承認欲求を満たすのが良いのですが、
あからさまに褒めるのではなく、自然と会話の中で相手を褒めることで、嫉妬が少し落ち着く場合があります。
あなたから認められているんだと思うと、必死にアピールしてくることも減る可能性があります。
性格が悪い女上司の対処法③意地悪をされても受け流す
意地悪をしてくる女上司の言動には、真に受けず受け流すことです。
いちいち反応していると、性格が悪い女上司の思うツボです。
全部、真に受けてしまうと相当なストレスになります。
時には、人格否定するようなことを言ってくるかもしれませんが、とにかく、自己中心的な理由で、意地悪をしていて、傷ついていることにも気がついていない場合が多いです。
ですので、意地悪をしてくる女上司の言動は真に受けないことをおすすめします。
性格が悪い女上司の対処法④他の社員と仲よくなる
性格が悪い女上司とうまく付き合う方法は、他の社員と仲よくなることです。
同じ職場に信頼のおける社員を作っていれば、性格の悪い女上司のことを相談できるし、職場で性格の悪い女上司に意地悪されても、気にかけてくれる仲間がいることは、とても心強いです。
他の社員も同じように、性格の悪い女上司との付き合い方にお悩んでいる場合もあります。
裏でしっかりと他の社員と強い絆で結ばれていれば、一人くらい性格の悪い女上司がいてもやっていけるかもしれないです。
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人間関係がうまくいかないと、会社に行くのが嫌になりますよね…
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プライベートまで付き合っても悪口を言われる可能性はあり！性格の悪い女上司とどこまで付き合えばいいの？
ここでは、「性格が悪い女上司とどこまで付き合えばいいのか」をお話しします。
性格が悪い女上司とは職場ですら、一分一秒でも関わりたくないですよね。
仕事場では仕方ないとしても、プライベートになると特にストレスを感じるはずです。
そして、性格が悪い女上司との会話はプライベートでも、会社の話になることが多く、
自分の愚痴を聞いてほしいから仕事外でも誘われる場合が多いです。
私が今まで、女性だけの職場で働いてきた経験から、
性格が悪い女上司は、プライベートで付き合ってくれる友達も少ないから、
断れないであろう職場の後輩を誘います。
一度でも付き合えば、何度でも誘ってくる可能性もあります。
プライベートでも、愚痴を聞く羽目になり、上司の好きなことに付き合わされ、振り回されることになります。
自分の貴重なプライベートの時間を性格の悪い女上司の愚痴に付き合う時間に使ったにもかかわらず、
感謝されることもなく文句を言われる時もあるので、やるせなくなります。
プライベートまで付き合いがあると、気が休まる時がないで、さらにストレスは溜まる一方ですよね。
ですので、仕事外のお誘いはうまく断りましょう。
■プライベートで誘われるのであれば、外せない予定が入っている など
とにかく、あなたのプライベートに性格が悪い女上司が入ってこられない理由をつけて断りましょう。
裏では嫌われている？自己中な女上司の悲しい末路をご紹介
最後に『自己中な女上司の悲しい末路』を紹介します。
職場に居る性格の悪い人は残念ながら、陰でものすごく敬遠されています。
皆が本人にばれないように、話題にしているので、本人は全く気づいていないので、態度を改めることもありません。
むしろ、尊敬されていると勘違いしている方も多いのも事実。
そして、性格の悪さは、長年培ってきたものなので、例え上司に注意されてもなおることはありません。
残念ながら、性格の悪さを変えることはできないのです。
ですので、性格の良いあなたと、性格の悪い人がどれだけ一緒に過ごしても、
- 話も合わない
- 感覚も合わない
- 一緒に居ても居心地が悪い
というように、いつまでたってもかみ合わない状態が続きます。
まとめ：女上司の性格の悪さは変わらないからうまく距離をとろう
女上司の性格の悪さは、変わることがありません。
ですので、職場でもプライベートでも最低限の付き合いをしましょう。
そして、相手にばれない程度に、距離を置きましょう。
性格の悪い女上司は特に、職場の女性の行動に敏感です。
「そこまで見てるの？」とビックリするくらい、あなたを含め、職場の女性たちの言動に仕事そっちのけで、注目しています。
ですので、ここは、慎重に、良い距離感を見つけましょう。
そして、すでに、性格の悪い女上司に毎日振り回されて、
ストレスで体調面でも不調が出てきている場合は、無理をせずに転職することをおすすめします。
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職場の人間関係の悩みって尽きないですよね。
特に仕事となると、苦手な人がいても毎日顔を合わさなくてはいけないので、精神的にもきつくなりやすいです。
相手を嫌だな思うほど、溝は深まるし、
向こうは、嫌な態度ばかり取ってくる…
解決の糸口がみつからないし、誰にも相談できない…仕事にも行きたくない…
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