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職場で嫌われる女性がやってしまう7つの失敗【職場で嫌われる女性の特徴と対処法】

女性の職場

職場で嫌われやすく、周りから陰口を言われる事が多くて悩んでいます。嫌われてしまう原因と対処法を知りたいです。

今回は、こんなお悩み答えます。

「嫌われているかも?」と思いながら職場で過ごすのは辛いですよね…

人は無意識のうちに「あの人は好き」「あの人は嫌い」と判断しているもので、人の好き嫌いはどんな職場であるのは仕方がないことですが、

どの職場でも嫌われる女性の場合、気づかないうちに人を不快にさせたり、厄介だなと感じさせる原因があるのも事実です。

そこで、女性の職場で6年働いた私の経験から「職場で嫌われる女性の原因と対処法」について解説します。

職場で嫌われる女性ってこんな人【世間の声まとめ】

職場で嫌われる女性ってどんな特徴があるのでしょうか?

世間の声をまとめてみましたので、一緒に見ていきましょう。

媚びる
さぼる
悪口ばかり
噂話ばかり
挨拶しない
裏表がある
人の手柄をとる
ピリピリしてる
プライドが高い
気分の浮き沈みがある
他人のあら捜しが好き etc…

職場では、特に同性から一度嫌われてしまうと、「もう一度、仲良くなるのは厳しい」というのが現実です。

なぜなら、女性は一度「嫌い」と思ったその人を避けるようになり、自分から歩み寄ることはないからです。

そして、良くない噂がまわってしまうと、周りの人ともぎくしゃくしやすいです。

職場で嫌われる女性がする失敗7つ

続いて、職場で嫌われる女性がする失敗を私の実体験をもとに紹介します。

「嫌われているかも?」とお悩みの女性は、自分に近い体験がないかチェックしてみてくださいね☆

☑職場で嫌われる女性がする失敗9つ
①男性に媚びをうる
②二面性を見せる
③自分の意見を通そうとする
④ヒステリーを起こす
⑤悪口ばかり言う
⑥マウントする
⑦プライベートに踏み込んでくる

→順番に解説しますね

職場で嫌われる女性がする失敗①男性に媚を売る

職場で嫌われる女性がする失敗1つ目は、男性に媚びを売ることです。

1番嫌われやすといっても過言ではないかもしれません…

女性社員とも男性社員とも平等に接していれば問題がないと思いますが、

  • 周りの女性よりよく見られたい
  • 自分だけ特別扱いしてほしい
  • 自分だけモテたい

このような欲求が見え隠れする男性に媚びを売る女性は嫌われやすいです。

職場で嫌われる女性がする失敗②二面性を見せる

職場で嫌われる女性がする失敗2つ目は、二面性を見せることです。

  • 女性の前だと普通なのに男性の前だと声色を変える
  • 上司の前だけ仕事を頑張る

このようなニ面性のある女性は嫌われます。

裏表のある女性は、人を見ていてこの人に親切にしたら自分がどれだけ得をするかの損得勘定で人付き合いを判断しています。

自分の利益を優先して、「他人を利用する」「親切にするか」を決める女性は嫌われます。

関連記事>>したたかな女は得をする?職場の図太い女の特徴5つ【計算高い女の対処法】

職場で嫌われる女性がする失敗③意地でも自分の意見を通そうとする

職場で嫌われる女性がるす失敗3つ目は、意地でも自分の意見を通そうとするです。

他人よりも自分の主張を通したい、無理にでも自分の意見を通そうとするタイプの自己主張の激しい女性は職場でも嫌われやすいです。

大体の人は周りを見て、

ここは自分が引いた方がいいな。

こんな意見もあるのか!参考にしよ!』

と身を引いたりしますよね。

しかし、自己主張が激しい女性は自分が一番正しいと思って、

『私は〜するから変える気はない』

『私ってこう言う性格だから』

と言って主張を続けます。

周りの意見を柔軟に聞き入れつつ、自分の考えを発現できる自己主張ができる女性は、リーダーシップにもつながりますが、

周りの意見を聞かない自己主張が強い女性は、ただの厄介なります。

関連記事>>職場の自己主張が強い人の心理と対処法【自己主張が強い人に意見を通す方法】

職場で嫌われる女性がする失敗④ヒステリーを起こす

職場で嫌われる女性がする失敗4つ目は、ヒステリーを起こすことです。

  • 急にスイッチが入ったように怒る
  • スイッチが入ったら制御がきかない

職場でこのような女性を見たことありませんか?

怒りの矛先が自分に向いてしまうかもしれないと思う人達は、関わりを避けますよね。

些細なことでヒステリーを起こす女性も嫌われやすいです。

関連記事>>【解決】ヒステリック女上司がストレス!原因と対処法を解説します

職場で嫌われる女性がるする失敗⑤悪口ばかり言う

職場で嫌われる女性がする失敗5つ目は、悪口ばかり言うです。

自分の味方を作るために悪口をいう女性もいますよね。

ほとんどの人が平和に仕事をしたいと考えている職場で、悪口ばかりを言って職場の雰囲気を悪くさせる女性は、言わずもがな嫌われます。

関連記事>>職場で悪口・陰口を言う女性を気にしない方法【悪口を言う女性の特徴と対処法】

職場で嫌われる女性がする失敗⑥マウントする

職場で嫌われる女性がする失敗6つ目は、マウントをするです。

例えば、

  • いつも上から目線
  • ブランドのものをSNSにあげる
  • 友達がどれだけいるかなど自慢する

このような行動は嫌われます。

年齢、社歴、実力の近い人がいる職場では、自分が自慢をしているつもりではないことでも、嫉妬の対象になることもあります。

自慢話は避けましょう。

関連記事>>【女の職場歴13年】職場で張り合ってくる女に疲れた!張り合ってくる女の心理と対処法

職場で嫌われる女性がする失敗⑦プライベートにズカズカ踏み込んでくる

職場で嫌われやすい女性7つ目は、プライベートにズカズカ踏み込んでくるです。

例えば、

  • 初対面でデリカシーのない質問をしてくる
  • プライベートを根ほり葉ほり聞いてくる

プライベートにズカズカ踏み込んでくる女性が嫌われる理由は、

「プライベートを聞き出して噂にしたい」という思いが見え隠れするからです。

相手のことを深く知り仲良くなりたいからいろいろ聞きたいというのと、興味本位で聞くのでは大きな違いがあります。

そして、どのような意図をもって聞いてきているか相手も気づいています。

興味本位で人のプライベートにズカズカ入るのはやめましょう。

関連記事>>職場のプライベートを根掘り葉掘り聞く人の心理と対処法【職場でプライベートを話す必要はある?】

職場で嫌われていると思った時の対処法

「一度こじらせてしまった人間関係の修復は難しい…」
という意見もありますが、改善しようとしている姿を見てくれる人はいるはずです。
職場で嫌われてると思った時の対処法を「コミュニケーション編」と「仕事編」でまとめましたので、参考にしてみてくださいね。
コミュニュケーション編
☑秘密は守る
☑自慢話は避ける
誰とでも平等に接する
☑相手のことを考えて発言する
☑不満は信頼のおける人にしか話さない
☑相手を傷つけたと思ったらすぐに素直に謝る
仕事編
✔会社の規則は守る
✔期限や約束は守る
✔感謝をする・感謝を伝える
✔手伝えることはないか気を配る

職場で過ごす時間が長くなればなるほど、気がつかないうちに自分の良くない部分が自然と出てきていることがあります。

「職場で嫌われているかも?」と感じる女性は、この機会に日頃の言動に問題がないか一度、立ち止まって考えてみてくださいね。

特に注意して見てほしいところは、コミュニケーションの取り方です。

「会話をしているときに相手の表情が曇る」
「相手が会話を広げようとしてこない」

こういった場合、会話が自分本位になっている場合があります。

「発言に問題がなかったか?」「自分がこの話をされた場合どんな気持ちになるか?」を考えてみてくださいね。

関連記事>>職場の人間関係やらかしたらどうする?人間関係の失敗を乗り越える方法3選

嫌われたままの職場で過ごすのが辛い女性へ

嫌われたままで過ごす職場はつらいですよね。

すでに孤立してしまっているなんてこともあると思います。

また、「思い当たる原因がない」のに特定の人から嫌われるなんてこともあると思います。

どうしても今の職場の人間関係の辛い場合は転職を考えてみましょう。

人間関係の悩みにくい働き方

転職で職場を変えたとしても、少なからず1人や2人「ちょっと合わないな」と感じる人がいたり、職場環境が合わないと感じることはありますよね。

どこに居ても人間関係に悩みやすいと感じる場合は、リモートワークを検討してみるの◎

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関連記事>>リブズの口コミ特徴は?使い方から退会方法まで解説します

今の職場の悩みを相談してみる

「人間関係をリセットして新しい環境に変わっても、また、別の問題で悩んでしまう」なんてことも少なくないと思います。

そんな時は、転職エージェントに相談してみましょう。

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さいごに


さて、ここまで職場で嫌われる女性の話をしました。

職場で嫌われる女性がする失敗は、

☑職場で嫌われる女性がする失敗9つ
①男性に媚びをうる
②二面性を見せる
③自分の意見を通そうとする
④ヒステリーを起こす
⑤悪口ばかり言う
⑥マウントする
⑦プライベートに踏み込んでくる

『自分に当てはまる所もあるかも、、』と思う場合は、自分自身の行動、言動を改めましょう。

自分が変わろうという意思があれば大丈夫。

一度、壊れた人間関係を修復することも時間がかかるかもしれませんが可能ですよ。

そして、職場や友人関係で嫌われているのかなと思っても、素直な気持ちと相手のことを考えて行動することが大切です。

☑誰とでも平等に接する
☑自己中心的な考えをやめる
☑仕事を熱心に取り組む
☑相手のことを考えて発言すること
☑相手を傷つけたと思ったらすぐに素直に謝る

話をする前に「この話をしたら相手がどんな感情になるかな?」とと考える癖をつけるものおすすめです。

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